Vous cherchez un coach professionnel, nous vous proposons 4 questions-clés à vous poser après une première rencontre.
- Le coach a-t-il su présenter clairement son cadre de référence, son éthique et ses modalités d’intervention ?
- Le coach a-t-il suivi une formation certifiante ou diplomante ?
- Le coach est-il supervisé, adhère-t-il à un groupement professionnel (fédération et/ou syndicat) ?
- Le coach m’a-t-il écouté et a-t-il compris ma demande ?
Au-delà de tous ces critères et pour finaliser votre choix, il restera à définir si vous vous sentez en confiance et si vous avez envie d’entamer une démarche de coaching avec ce coach professionnel.
Christelle JOFFROY
Accompagnement des chefs d'entreprise du monde rural et agricole.
Détermination des besoins Détermination des objectifs Etablissement de plan d'actions sur mesure et atteignable Accompagnement au changement
PNL Conduite au changement L'écoute active comme levier de développement
Accompagnement des chefs d'entreprise du monde rural et agricole.
Détermination des besoins Détermination des objectifs Etablissement de plan d'actions sur mesure et atteignable Accompagnement au changement
PNL Conduite au changement L'écoute active comme levier de développement
Véronique ROSTAS
Je suis titulaire d'un Diplôme Universitaire de préparation mentale et aide à la performance.
Management & Leadership, management interculturel, leadership féminin, gestion du changement organisationnel.
Maître praticienne PNL (diplôme NLP University, Californie), DU préparation mentale (Université Clermont Auvergne) coaching d'équipe (Alain Cardon).
Je suis titulaire d'un Diplôme Universitaire de préparation mentale et aide à la performance.
Management & Leadership, management interculturel, leadership féminin, gestion du changement organisationnel.
Maître praticienne PNL (diplôme NLP University, Californie), DU préparation mentale (Université Clermont Auvergne) coaching d'équipe (Alain Cardon).
Cathy LAUDE-BOUSQUET
Je suis coach consultante, créatrice de coopération J'optimise les chances de réussite de toute forme de changement grâce à un outil puissant : la coopération !
Mes domaines de compétences : l'art de l'accompagnement sous toutes ses formes; l'analyse des enjeux stratégiques, opérationnels et relationnels; l'intelligence relationnelle; la posture managériale; les enjeux de la coopération; l'incarnation de vos valeurs, vos savoirs, votre expérience à travers votre voix.
Coach professionnelle RNCP 6, Conduite de changement et intelligence collective, Stratégie d'innovation par le design thinking, Animation de la coopération, Analyse transactionnelle
Je suis coach consultante, créatrice de coopération J'optimise les chances de réussite de toute forme de changement grâce à un outil puissant : la coopération !
Mes domaines de compétences : l'art de l'accompagnement sous toutes ses formes; l'analyse des enjeux stratégiques, opérationnels et relationnels; l'intelligence relationnelle; la posture managériale; les enjeux de la coopération; l'incarnation de vos valeurs, vos savoirs, votre expérience à travers votre voix.
Coach professionnelle RNCP 6, Conduite de changement et intelligence collective, Stratégie d'innovation par le design thinking, Animation de la coopération, Analyse transactionnelle
Pascale BERNARD
Se focaliser sur ce qui va bien, être aligné avec ses valeurs et être à l’écoute de ses ressentis émotionnels c'est ce qui m'anime pour déployer le potentiel de tous.
Coaching professionnel individuel et d'équipe pour renforcer le potentiel et la cohésion d'équipe. Animation de Formation en management, ingénierie pédagogique. Intelligence émotionnelle QEPRO. Développement des soft skills. Analyse comportementale et Communication Non Violente.
Coaching d'équipe Team Intelligence. Coach certifiée Praditus. Certification QEPRO. Certification Work Energy Analysis.
Se focaliser sur ce qui va bien, être aligné avec ses valeurs et être à l’écoute de ses ressentis émotionnels c'est ce qui m'anime pour déployer le potentiel de tous.
Coaching professionnel individuel et d'équipe pour renforcer le potentiel et la cohésion d'équipe. Animation de Formation en management, ingénierie pédagogique. Intelligence émotionnelle QEPRO. Développement des soft skills. Analyse comportementale et Communication Non Violente.
Coaching d'équipe Team Intelligence. Coach certifiée Praditus. Certification QEPRO. Certification Work Energy Analysis.
Vera Regina MEINHARD
Je suis reconnue pour créer un environnement de confiance, doux et chaleureux : le confort du cœur ouvre les portes pour se défier et sortir de la zone de confort.
Coaching individuel pour le développement des leaders, en particulier les femmes. Coaching d’équipe pour promouvoir le développement de la culture de l’égalité entre les genres et pour l’implémentation du ESG-Environmental, Social and Governance. Coaching individuel e d'équipe (par ex, groupes de femmes) pour répondre aux besoins des particuliers
Gender Diversity Programme na INSEAD Gestion de Culture avec coaching évolutive (Barrett Model) Master II ISAE – FGV Gouvernance et développement Durable HEC, PIM FGV – Ecole de Commerce EAESP Brésil
Je suis reconnue pour créer un environnement de confiance, doux et chaleureux : le confort du cœur ouvre les portes pour se défier et sortir de la zone de confort.
Coaching individuel pour le développement des leaders, en particulier les femmes. Coaching d’équipe pour promouvoir le développement de la culture de l’égalité entre les genres et pour l’implémentation du ESG-Environmental, Social and Governance. Coaching individuel e d'équipe (par ex, groupes de femmes) pour répondre aux besoins des particuliers
Gender Diversity Programme na INSEAD Gestion de Culture avec coaching évolutive (Barrett Model) Master II ISAE – FGV Gouvernance et développement Durable HEC, PIM FGV – Ecole de Commerce EAESP Brésil
Laura PUIG
Développement de carrières, compétences et performances avec une orientation internationale et multiculturelle. Prestations en Anglais, Espagnol, Français.
Transitions et reconversions professionnelles, soft skills, diversité Faire émerger les talents, les forces, la singularité pour mener à terme un projet, atteindre un objectif Certifiée MBTI et Central Test Consultante bilan de compétences et outplacement
Approche Palo Alto pour coachs Accompagnement des transitions professionnelles (Bilans Compétences, VAE, formation) MBTI. Profil pro, motivation +, Vocation (big 5 et RIASEC) Ecoute Active
Développement de carrières, compétences et performances avec une orientation internationale et multiculturelle. Prestations en Anglais, Espagnol, Français.
Transitions et reconversions professionnelles, soft skills, diversité Faire émerger les talents, les forces, la singularité pour mener à terme un projet, atteindre un objectif Certifiée MBTI et Central Test Consultante bilan de compétences et outplacement
Approche Palo Alto pour coachs Accompagnement des transitions professionnelles (Bilans Compétences, VAE, formation) MBTI. Profil pro, motivation +, Vocation (big 5 et RIASEC) Ecoute Active
Béatrice TIBERGHIEN
Coaching individuel. J'accompagne en marchant, dans un bureau ou en visio. J'accompagne en français, anglais et espagnol.
Je vous accompagne pour que vous ou vos collaborateurs gagniez en confiance et reconnaissiez votre potentiel pour réussir vos évolutions professionnelles, comme par exemple Réussir votre transition professionnelle, Cultiver la confiance en soi Faciliter la prise de décision, Développer votre leadership, Améliorer votre communication...
Communication Non Violente (CNV) - PNL - Méditation
Coaching individuel. J'accompagne en marchant, dans un bureau ou en visio. J'accompagne en français, anglais et espagnol.
Je vous accompagne pour que vous ou vos collaborateurs gagniez en confiance et reconnaissiez votre potentiel pour réussir vos évolutions professionnelles, comme par exemple Réussir votre transition professionnelle, Cultiver la confiance en soi Faciliter la prise de décision, Développer votre leadership, Améliorer votre communication...
Communication Non Violente (CNV) - PNL - Méditation
Laura PUIG
Développement de carrières, compétences et performances avec une orientation internationale et multiculturelle. Prestations en Anglais, Espagnol, Français.
Transitions et reconversions professionnelles, soft skills, diversité Faire émerger les talents, les forces, la singularité pour mener à terme un projet, atteindre un objectif Certifiée MBTI et Central Test Consultante bilan de compétences et outplacement
Approche Palo Alto pour coachs Accompagnement des transitions professionnelles (Bilans Compétences, VAE, formation) MBTI. Profil pro, motivation +, Vocation (big 5 et RIASEC) Ecoute Active
Développement de carrières, compétences et performances avec une orientation internationale et multiculturelle. Prestations en Anglais, Espagnol, Français.
Transitions et reconversions professionnelles, soft skills, diversité Faire émerger les talents, les forces, la singularité pour mener à terme un projet, atteindre un objectif Certifiée MBTI et Central Test Consultante bilan de compétences et outplacement
Approche Palo Alto pour coachs Accompagnement des transitions professionnelles (Bilans Compétences, VAE, formation) MBTI. Profil pro, motivation +, Vocation (big 5 et RIASEC) Ecoute Active
Yaël COHEN GUEZ
Mon authenticité et mon énergie qui créent du lien avec le coaché, lui permettant de se sentir à l'aise très vite pour laisser libre cours à ses mots et à ses émotions.
Communication non violente Intelligence émotionnelle Résolution des conflits Analyse transactionnelle Méditation Psychologie Positive
Certifiée en médiation / gestion et résolution des conflits
Mon authenticité et mon énergie qui créent du lien avec le coaché, lui permettant de se sentir à l'aise très vite pour laisser libre cours à ses mots et à ses émotions.
Communication non violente Intelligence émotionnelle Résolution des conflits Analyse transactionnelle Méditation Psychologie Positive
Certifiée en médiation / gestion et résolution des conflits
Anne Christine SICARD PIERRAT
J'accompagne les personnes, les collectifs et les dirigeants dans le secteur public, associatif et les entreprises à fort impact social et environnemental.
Coaching conseil et formation action auprès des manageurs, chefs de projet, dirigeants engagés dans des projets innovants, la transformation organisationnelle, la QVCDT, la RSE.
Master 2 en conseil en organisation. Master en psychologie cognitive.
J'accompagne les personnes, les collectifs et les dirigeants dans le secteur public, associatif et les entreprises à fort impact social et environnemental.
Coaching conseil et formation action auprès des manageurs, chefs de projet, dirigeants engagés dans des projets innovants, la transformation organisationnelle, la QVCDT, la RSE.
Master 2 en conseil en organisation. Master en psychologie cognitive.
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