Vous cherchez un coach professionnel, nous vous proposons 4 questions-clés à vous poser après une première rencontre.
- Le coach a-t-il su présenter clairement son cadre de référence, son éthique et ses modalités d’intervention ?
- Le coach a-t-il suivi une formation certifiante ou diplomante ?
- Le coach est-il supervisé, adhère-t-il à un groupement professionnel (fédération et/ou syndicat) ?
- Le coach m’a-t-il écouté et a-t-il compris ma demande ?
Au-delà de tous ces critères et pour finaliser votre choix, il restera à définir si vous vous sentez en confiance et si vous avez envie d’entamer une démarche de coaching avec ce coach professionnel.
Sandra ORTIGER
Je guide et ressource les organisations et les individus vers leurs futurs souhaitables. Des explorations apprenantes pour penser différemment et inspirer le changement.
Coaching individuel et collectif / Gestion des conflits / Aventures apprenantes / Séminaire / Coaching outdoor inspiré par la nature Transition écologique et l'entreprise de demain : coaching, ateliers d’intelligence collective, Marche du temps Profond, L'Entreprise Dehors©...
Instructrice de pleine conscience, Certificat de Préparation Mentale pour la Performance Professionnelle, Diplôme d’État d'Alpinisme, Médiation professionnelle
Je guide et ressource les organisations et les individus vers leurs futurs souhaitables. Des explorations apprenantes pour penser différemment et inspirer le changement.
Coaching individuel et collectif / Gestion des conflits / Aventures apprenantes / Séminaire / Coaching outdoor inspiré par la nature Transition écologique et l'entreprise de demain : coaching, ateliers d’intelligence collective, Marche du temps Profond, L'Entreprise Dehors©...
Instructrice de pleine conscience, Certificat de Préparation Mentale pour la Performance Professionnelle, Diplôme d’État d'Alpinisme, Médiation professionnelle
Carole PRIGENT
J’accompagne les individus, les couples, les équipes managériales et les organisations.
Développement personnel et professionnel. Leadership, Gestion du changement.
Outils de prédilection : Gestalt, Clean Language, Dynamiques corporelles.
J’accompagne les individus, les couples, les équipes managériales et les organisations.
Développement personnel et professionnel. Leadership, Gestion du changement.
Outils de prédilection : Gestalt, Clean Language, Dynamiques corporelles.
Florence VAYSSIÉ-GOMEZ
Connaitre votre meilleur équilibre vie pro/vie perso dans le respect des valeurs personnelles Analyser vos émotions pour en faire de véritables leviers de changement
30 ans d'expérience chez bioMérieux dont 15 ans dans le service client mondial en tant que formatrice, j'ai su m'adapter et accompagner chacun selon sa singularité et sa culture. Expérience personnelle d'épuisement professionnel : Préserver sa santé, c'est entendre les mots des maux du corps pour oser Accompagnement en français ou en anglais
Développer sa confiance en soi et son assertivité Développer son leadership
Connaitre votre meilleur équilibre vie pro/vie perso dans le respect des valeurs personnelles Analyser vos émotions pour en faire de véritables leviers de changement
30 ans d'expérience chez bioMérieux dont 15 ans dans le service client mondial en tant que formatrice, j'ai su m'adapter et accompagner chacun selon sa singularité et sa culture. Expérience personnelle d'épuisement professionnel : Préserver sa santé, c'est entendre les mots des maux du corps pour oser Accompagnement en français ou en anglais
Développer sa confiance en soi et son assertivité Développer son leadership
Aurélia WIBAUX SIBILLE
Artisane de la relation humaine
Coaching individuel, équipe
CNV, DISC, AT101, Emotilt (jeu de l'intelligence émotionnelle en entreprise)
Artisane de la relation humaine
Coaching individuel, équipe
CNV, DISC, AT101, Emotilt (jeu de l'intelligence émotionnelle en entreprise)
Ilda TAILLET
Coaching professionnel Coaching de Dirigeant Coaching d'équipe
Certification DISC Formation Agilité- Certification SCRUM Master en cours
Coaching professionnel Coaching de Dirigeant Coaching d'équipe
Certification DISC Formation Agilité- Certification SCRUM Master en cours
Vera Regina MEINHARD
Je suis reconnue pour créer un environnement de confiance, doux et chaleureux : le confort du cœur ouvre les portes pour se défier et sortir de la zone de confort.
Coaching individuel pour le développement des leaders, en particulier les femmes. Coaching d’équipe pour promouvoir le développement de la culture de l’égalité entre les genres et pour l’implémentation du ESG-Environmental, Social and Governance. Coaching individuel e d'équipe (par ex, groupes de femmes) pour répondre aux besoins des particuliers
Gender Diversity Programme na INSEAD Gestion de Culture avec coaching évolutive (Barrett Model) Master II ISAE – FGV Gouvernance et développement Durable HEC, PIM FGV – Ecole de Commerce EAESP Brésil
Je suis reconnue pour créer un environnement de confiance, doux et chaleureux : le confort du cœur ouvre les portes pour se défier et sortir de la zone de confort.
Coaching individuel pour le développement des leaders, en particulier les femmes. Coaching d’équipe pour promouvoir le développement de la culture de l’égalité entre les genres et pour l’implémentation du ESG-Environmental, Social and Governance. Coaching individuel e d'équipe (par ex, groupes de femmes) pour répondre aux besoins des particuliers
Gender Diversity Programme na INSEAD Gestion de Culture avec coaching évolutive (Barrett Model) Master II ISAE – FGV Gouvernance et développement Durable HEC, PIM FGV – Ecole de Commerce EAESP Brésil
Hélène GUILLET
Coaching & Conseil en management et organisation A destination des managers et des organisations qui souhaitent dénouer leurs blocages individuels comme collectifs
* Management * Performance d'équipe & d'organisation * Ateliers d'équipe / Séminaires de Managers / Team Building * Lean & Agile
* Agile * Lean * Profils de personnalité : Belbin / DISC * Visual Management * Scribing * Outils collaboratifs
Coaching & Conseil en management et organisation A destination des managers et des organisations qui souhaitent dénouer leurs blocages individuels comme collectifs
* Management * Performance d'équipe & d'organisation * Ateliers d'équipe / Séminaires de Managers / Team Building * Lean & Agile
* Agile * Lean * Profils de personnalité : Belbin / DISC * Visual Management * Scribing * Outils collaboratifs
Sylvie PAYAN
Coaching de transition professionnelle, trajectoire professionnelle, mobilité professionnelle ( prise de poste, évolution, changement ) Certifiée MBTI GOLDEN STRONG QE PRO
Accompagnement centré sur les émotions, KIT premiers secours psychologiques basés sur l'intelligence émotionnelle ( niveau 1 et 2 ) / QUALIA CONSEIL Coaching en transition professionnelle I Méténier
Coaching de transition professionnelle, trajectoire professionnelle, mobilité professionnelle ( prise de poste, évolution, changement ) Certifiée MBTI GOLDEN STRONG QE PRO
Accompagnement centré sur les émotions, KIT premiers secours psychologiques basés sur l'intelligence émotionnelle ( niveau 1 et 2 ) / QUALIA CONSEIL Coaching en transition professionnelle I Méténier
Sarah-Jane CAMPBELL
Coach professionnelle certifiée niveau 7, individuel et d’équipe, j’interviens auprès des dirigeants, managers et des équipes.
Exemples de thématiques : posture managériale, communication, organisation, vision, cohésion d’équipe…
Spécialisations : Médiateur-coach, Facilitatrice en Co-développement, Consultante en Bilan de compétences, formée à l’AT et certifiée DISC® et Forces Motrices.
Coach professionnelle certifiée niveau 7, individuel et d’équipe, j’interviens auprès des dirigeants, managers et des équipes.
Exemples de thématiques : posture managériale, communication, organisation, vision, cohésion d’équipe…
Spécialisations : Médiateur-coach, Facilitatrice en Co-développement, Consultante en Bilan de compétences, formée à l’AT et certifiée DISC® et Forces Motrices.
Céline JUSOT
J'aime particulièrement accompagner les personnes et équipes qui veulent (re)trouver de l'élan au travail !
Coach en transitions de carrière Certifiée MBTI Consultante et formatrice en bilan de compétences Formée au codeveloppement
Gestion des émotions Médiation Analyse transactionnelle
J'aime particulièrement accompagner les personnes et équipes qui veulent (re)trouver de l'élan au travail !
Coach en transitions de carrière Certifiée MBTI Consultante et formatrice en bilan de compétences Formée au codeveloppement
Gestion des émotions Médiation Analyse transactionnelle
×
Inscription sur l’annuaire
Pays :
Département principal :
Département secondaire (optionnel) :
Veuillez patienter.
Inscription réussie.
Une erreur est servenue. Veuillez réessayer ultérieurement.