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Un projet de formation ?

Formation certifiante à la médiation

Le Centre International du Coach forme des médiateurs et des médiatrices depuis 2017. Pionnier dans l’accompagnement des transformations, il a développé une formation ancrée dans la réalité du conflit, conçue avec des avocats, des coachs et des professionnels RH. Cette formation met l’accent sur la posture du médiateur et le processus, grâce à une approche résolument pratique.

Besoin d’un accompagnement ?
Nous vous rappelons pour répondre à toutes vos questions sur la formation en médiation. 
Au plaisir d’échanger.

Angeline Ribadeau-Dumas, 
Responsable pédagogique Pôle Médiation

Devenez médiatrice ou médiateur
avec notre offre de formation en médiation certifiante

FORMATION MÉDIATION  CERTIFIANTE

Une formation certifiante reconnue par l’État et homologuée par le CNB (Conseil National du Barreau).
Une formation animée par une équipe pédagogique qui pratique la médiation conventionnelle au quotidien. Elle réunit un public de professionnels au profil diversifié — avocats, juristes, RH, coachs — favorisant des échanges et des apprentissages de grande qualité. Une formation complète qui permet, à son issue, de conduire toutes les étapes de la médiation : de l’entretien avec le donneur d’ordre au projet d’accord, avec une posture juste et professionnelle centrée sur les personnes.

Une formation
certifiante & Accréditée

Des personnes satisfaites
de la formation

Le métier de médiateur et de médiatrice se vit avant tout dans la pratique !
Nos formations sont centrées sur l’expérimentation et la mise en pratique afin de développer la juste posture et de vous préparer à exercer dans les meilleures conditions.
Découvrez les témoignages de celles et ceux qui ont vécu cette expérience avec le Centre International du Coach.

Plus d'informations sur notre formation

Cette formation certifiante à la Médiation s’adresse à toute personne porteuse d’un projet professionnel en lien avec la médiation et particulièrement auprès des professionnels suivants : avocats, juristes, Directeurs des Ressources Humaines, Responsables des Ressources Humaines, coachs internes en entreprise.

Exemples :
> Avocat / Juriste : développement d’une nouvelle activité au sein du cabinet ou de l’office pour rester concurrentiel et répondre aux directives gouvernementales de recourir à la médiation plutôt qu’aux tribunaux
>DRH / RRH / Coach interne : développement de ce service interne de manière à répondre aux problématiques RH à moindre coût et à s’inscrire dans une politique RSE avec une réponse concrète aux objectifs QVT, RPS…Cette formation à la médiation s’adresse également à tout professionnel de l’accompagnement porteur d’un projet professionnel en lien avec la médiation en complément d’une activité de consultant, de coach, de formateur.

  • Justifier a minima d’un niveau 5 de formation initiale (équivalence bac+2)
  • Avoir une expérience professionnelle d’au minimum 3 ans
  • Réaliser un entretien téléphonique avec un responsable admission pour faire connaissance et s’assurer de l’adéquation entre le projet et la formation, après réception d’un CV en support de cet échange.
  • Cette formation en médiation n’ouvre pas la possibilité d’obtenir la certification par la voie de la VAE, Validation des Acquis de l’Expérience, ni de suivre le cursus en alternance.

Cette formation en médiation ainsi que les lieux de formation sont accessibles à toute personne porteuse de handicap et une demande d’adaptation spécifique pourra être faite auprès de l’équipe pédagogique.

11 jours, soit 77 heures de formation

Session principalement en présentiel (9 jours sur les 11) : 
> du 19 mars 2026 au 30 septembre 2026 (inscriptions ouvertes)

Session en distanciel synchrone à l’exception des 2 dernières journées en présentiel sur Lyon :
> du 15 janvier au 26 juin 2026 (inscriptions ouvertes)

  • Alternance d’expositions magistrales avec présentation des concepts, de méthode interrogative avec échange de questions/réponses permettant de consolider les compétences et de méthodes expérimentales actives avec mises en situation, expérimentations et débriefings individuels en petit groupe et grand groupe
  • Alternance des formats (binômes, trios, sous-groupes et grands groupes) pour permettre d’accompagner et de suivre les stagiaires de manière individualisée et ainsi d’adapter notre prestation de formation au public

L’équipe pédagogique est composée de professionnels de la médiation en activité apportant chacun leur expertise tout au long de la formation.

Voir l’équipe pédagogique

Sur entretien téléphonique réalisé avec un responsable des admissions pour s’assurer de l’adéquation entre le projet et les attentes du participant, nos propres attentes ainsi que les exigences du métier, avec lettre de motivation et CV en support de l’échange. 

Pour tout renseignement, nous vous remercions de prendre contact avec le CIC à l’adresse info@centre-coach.fr ou à l’aide des formulaires de demandes de contact.

Dates de démarrage des prochaines sessions

Janvier 2026 en distanciel

Session suivante : mars 2026 en présentiel

Le Saviez-vous ? 

En 2026, 3 sessions de formation auront lieu :  distanciel, Lyon et Paris, toutes animées par des médiateurs et médiatrices qui pratiquent le métier au quotidien. La formation certifiante à la médiation est finançable par le CPF, différents OPCO, etc., (nous consulter).

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